Редакція журналу «Охорона праці»

Безбар’єрність – 2026: як знайти «сліпі зони» у вашій системі управління?

06.05.2026

Безбар’єрність – 2026: як знайти «сліпі зони» у вашій системі управління?

У 2026 році безбар’єрність остаточно перестала бути питанням «доброї волі». Тепер це чітка вимога Національної стратегії, яка інтегрується в ліцензійні умови та систему перевірок. Проте досвід показує: навіть якщо компанія виділяє бюджет, система часто дає збій через «сліпі зони».

Запрошуємо вас на вебінар: «Сліпі зони безбар’єрності: чого не бачить бізнес?»

Коли: 8 травня, 11:00

Формат: онлайн

Чому варто прийти саме зараз?

Ми розберемо не загальні принципи, а конкретні ризики:

  • Фізичний простір: чому пандус «для годиться» може стати причиною штрафу.
  • Цифрова доступність: чи відповідають ваші IT-системи стандарту WCAG.
  • Безпека: чому плани евакуації часто не враховують маломобільних працівників.
  • Людський капітал: як підготувати колектив до повернення ветеранів і уникнути конфліктів.

Зареєструватися

Для тих, хто хоче змінити систему, а не просто «гасити пожежі»

Вебінар — це перший крок. Щоб повністю адаптувати компанію до нових вимог, ми запрошуємо вас на практичний курс «Координатор з інклюзії та безбар’єрності», що стартує 8 червня.

Чому варто піти на курс:

  1. Професійна сертифікація: ви отримаєте Свідоцтво про підвищення кваліфікації державного зразка (МОН України / КНУ) та сертифікат ESOSH.
  2. Системність: за 8 модулів ви навчитеся проводити аудит, працювати з ІПР та впроваджувати стандарти ISO 45001, ISO 21542, ISO 30415  та WCAG 2.1
  3. Економія: саме зараз діє максимальна знижка на раннє бронювання.

Будуйте систему, яка реально захищає бізнес і людей, а не просто закриває паперові вимоги.

Докладніше

Редакція Редакція журналу «Охорона праці»